Să vorbim despre amenzi
Într-una dintre zilele înnorate nu foarte frumoase, primul mesaj pe care l-am primit a fost un mesaj de la promotorul Mashei. Mesajul a fost lung și formidabil, iar esența lui s-a rezumat la faptul că Masha a fost înșelată crunt cu salariile. Mai mult, agenția, în care eu însumi am lucrat destul de recent, a înșelat, și care nu se remarcase până acum în astfel de lucruri.
Nu era vorba despre ca Masha să nu fie plătită cu un salariu sau că au promis că o vor plăti într-un an. A fost pur și simplu amendată, dar, în opinia ei, pe nedrept. În principiu, orice promotor are întotdeauna ceva de amendat. După cum se spune, ar exista o persoană, dar va exista un lucru. În cazul promotorilor, acest principiu se aplică sută la sută. Dacă deschideți o listă tipică de penalități pentru o agenție tipică (chiar și cea mai respectabilă), ochii unei persoane care nu știe vor ieși din frunte din numărul de puncte din ea.
Mai jos vom încerca să ne dăm seama ce sunt amenzile agenției, în ce cazuri sunt aplicate corect și în care nu și cum le poate face un promotor onest.
Bici de penalizare pentru promotor.
Primul și cel mai important lucru pe care trebuie să-l știți este că, dacă sunteți angajat să lucrați cu înregistrarea, este atât de greu să vă amendați. Este dificil să faci asta și dacă lucrezi în baza unui contract de muncă. Și dacă lucrezi așa cum fac majoritatea agențiilor, atunci este ușor să te amendezi. În plus, îți este ușor să nu plătești deloc (pentru mai multe detalii, vezi PROMOBANK . RU în articolul Lucrul în baza unui contract de muncă).
Dar nu este vorba despre asta. Să presupunem că cunoașteți agenția de mult timp și sunteți complet încrezător în fiabilitatea acesteia. Ei plătesc regulat, dar sunt amendați în mod constant și se pare că este pentru cauză. O poză cunoscută? Deja v-ați resemnat și chiar v-ați oprit să aflați pentru ce sunt amendați. Am fost plătit la timp - deja bine. La urma urmei, de multe ori nu vrei să rezolvi lucrurile șiriscă cooperarea în continuare cu agenția.
Întrebarea unu: unde ajung amenzile promotorului.
În majoritatea agențiilor, la această întrebare se răspunde după cum urmează (citat din codul promotorului unei agenții populare): „Amenda este un „bici” pentru promotor, dar este folosită doar pentru cauză. Agenția nu câștigă din amenzi. Din amenzi se formează bonusuri pentru cei mai buni. Amenzile sunt o ultimă soluție. Este benefic pentru noi să lucrăm cu cei care nu au amenzi.”
Este într-adevăr? Este extrem de dificil să răspunzi la această întrebare, deoarece nu vei putea verifica această afirmație. Chiar dacă unuia dintre colegii tăi i se acordă un bonus, după cum arată practica, tot vor fi mai multe amenzi. Și în unele agenții, nu oferă niciodată bonusuri. În acest caz, răspunsul la întrebarea unde merg amenzile tale este evident în favoarea agenției. Există excepții când clientul direct al promoției impune o amendă: el amendează agenția, iar aceasta, în consecință, amendează promotorul. Totuși, exact așa, clientul nu poate impune o amendă agenției - toate penalitățile sunt prevăzute în prealabil în contractul dintre agenție și client. Pentru a confirma încălcarea, clientul acțiunii prezintă agenției dovezi fizice serioase ale abaterii promotorilor. Și dacă agenția îți spune că „clientului nu i-a plăcut că te uitai la tavan timp de 2 minute și a decis să-ți amendeze jumătate din salariu”, are sens să te îndoiești de veridicitatea acestei fraze. Mai ales dacă nimeni nu a venit să te verifice în timpul acțiunii.
Întrebarea a doua: pentru ce poate fi amendat un promotor.
Atunci când aplicați pentru orice promovare, agenția este obligată să vă emite instrucțiunile promotorului, care precizează în mod clar mecanica promovării, programul de lucru și, cel mai important, penalitățile. Tu,după ce au primit această instrucțiune, ei sunt obligați să se familiarizeze cu ea și să-și pună semnătura pe formular, confirmând astfel faptul familiarizării. Dacă amenzile sunt prea severe, în opinia dumneavoastră, sau lista lor este prea lungă, este mai bine să refuzați să lucrați la această promoție. Dacă aveți întrebări despre amenzi - adresați-le imediat pe loc. Când te apuci de treabă, trebuie să știi clar pentru ce poți fi amendat! Și, desigur, nu faceți acest lucru în niciun caz. Dacă nu vi s-au dat instrucțiuni cu penalități - cereți. Refuz să emită? Întoarce-te și pleacă, nu ar trebui să cooperezi cu o astfel de agenție.
Și în sfârșit, a treia întrebare: promotorul ar trebui să știe din timp despre penalizare?
Răspunsul este fără echivoc - da, ar trebui! Nimeni nu are dreptul să vă amendeze în liniște, uneori retroactiv, notificându-vă amenda doar în ziua în care vă primiți salariul. Pentru ca o agenție să aibă dreptul legal la o amendă, trebuie să vă prezinte dovezi fizice. Poate fi o fotografie sau un formular de inspector cu semnătura ta.
Nu uitați, semnătura dvs. de pe formularul de verificare este strict necesară, fără aceasta, formularul este invalid. Adică, dacă inspectorul te-a prins în momentul săvârșirii unei infracțiuni (de exemplu, fumatul la locul de muncă), a fotografiat și a înscris toate acestea în formularul său de verificare, este obligat să te lase să o semnezi. Este inutil să negi aici - amenda este clar justificată.
Deci, rezumând cele de mai sus, putem trage următoarele concluzii:
Dacă ești amendat nerezonabil, în opinia ta, poți și ar trebui să lupți. Cerere dovezi: fotografii, formular de verificare.
Ar trebui să aveți o instrucțiune la îndemână, în care toate punctele sunt precizate clar, pentru încălcarea căreia puteți fi amendat. Când aplici pentru un loc de muncă, ar trebui să știi din timp ceAbonati-va. Dacă articolul pentru care ați fost amendat nu este specificat în instrucțiuni, amenda este nerezonabilă.
Apără-ți corect și fără emoție poziția. Nu este nevoie să amenințați agenția cu un inspectorat de muncă, un tată polițist sau să vă lăudați cu legăturile dvs. în agențiile de aplicare a legii. Maximul care ar trebui făcut dacă angajatorul nu este de acord să înlăture amenda aplicată pe nedrept este să amenințe că scrie pe internet despre rea-credința acestei agenții. Acum agențiile monitorizează cu mare atenție recenziile negative despre ei înșiși în rețea și încearcă să le împiedice să apară.
Și ține minte: ești adult și trebuie să înțelegi că nimeni nu este obligat să te plătească pentru o muncă de proastă calitate, mai ales dacă nu ai nicio confirmare că ai lucrat deloc. Prin urmare, vor exista două sfaturi principale: lucrați conform contractului și nu piratați. Atunci nicio amenzi nu sunt groaznice pentru tine!